Installatiebedrijf De Leeuw uit Beneden-Leeuwen zocht goede monteurs uit de regio. Niet met zoveel mogelijk bereik of virale content, maar door de juiste mensen te laten zien wie De Leeuw écht is: waarom collega’s hier met plezier werken, hoe een werkdag eruitziet en welke cultuur er binnen het bedrijf hangt.
Onze aanpak
- Strategie: samen met De Leeuw bepaalden we welke verhalen we wilden vertellen en welke collega’s in beeld kwamen.
- Contentdagen op locatie: met twee specialisten voor fotografie, videografie en regie legden we het team, de werkplaats, projecten op locatie en een werkdag van een monteur vast.
- Video’s met eigen medewerkers: interviews, een rondleiding door het bedrijf en korte reels, plus sfeerbeelden voor social media, de website en toekomstige campagnes.
- Social media beheer: contentplanning, captions, visuals en het plaatsen van berichten en stories, met maandelijkse evaluatie en optimalisatie.
Een greep uit de video’s
Het resultaat
Binnen 30 dagen groeide het aantal volgers met 45%, en de rondleiding-reel werd bijna 3.000 keer bekeken. De volgende stap: met betaalde advertenties rond concrete vacatures de juiste kandidaten rechtstreeks naar de vacaturepagina leiden.
Monteur en toe aan een nieuwe uitdaging? Ontdek hoe het is om bij De Leeuw te werken op installatiebedrijfdeleeuw.nl.
